Este Livro Destaca No Contexto Da Gestão De Pessoas As Rotinas E As Inovações Do Departamento De Pessoal Diante De Novas Tecnologias E Sistemas De Informação Estratégicas Como Sistemas De Controle Das Obrigações Sociais E Trabalhistas Novas Modalidades De Contratação Desburocratização E Informatização De Documentos E Registros Do Empregador Escrituração Fiscal E Digital Da Folha De Pagamento 13 Salário Férias Rescisão Do Contrato De Trabalho Acordo Coletivo De Trabalho E Convenção Coletiva De Trabalho E Legislação De Segurança E Medicina Do Trabalho Nesta Sexta Edição O Conteúdo Foi Atualizado Com Base Nas Recentes Matérias Legais Como A Reforma Trabalhista Lei N 134672017 A Declaração De Direitos De Liberdade Econômica Lei N 138742019 A Desoneração Do Inss Patronal E A Redução Da Multa Do Fgts Com A Carteira De Trabalho Digital E Verde E Amarela Ou Seja Medidas Significativas Para Estimular Os Avanços Rumo À Desburocratização E À Informatização De Dados Aos Órgãos Reguladores